Gestão por competências na administração pública brasileirauma revisão integrativa da literatura

Resumo

Artículo de revisión integrativa de la literatura con el objetivo de recopilar información de la producción científica, de 2010 a 2019, sobre la gestión por competencias en la administración pública brasileña. Las investigaciones originales fueron seleccionadas en medios electrónicos, en la base de datos de la Biblioteca Electrónica de Periódicos Científicos (SPELL®) de la Asociación Nacional de Posgrados e Investigaciones en Administración y en el Catálogo de Tesis y Disertaciones de la Coordinación para el Perfeccionamiento del Personal de Nivel Superior (CAPES). El criterio de búsqueda fue la presencia de la palabra “competencias” o “dirección por competencias” en al menos una de las secciones de trabajos (título, resumen y palabras clave) relacionados con la administración pública. A través del análisis de contenido se evaluaron 64 artículos y 104 tesis y disertaciones. Fue identificado predominio de investigaciones referentes al mapeo de competencias individuales, gerenciales y organizacionales, así como estudios de gestión por competencias como base para el desarrollo y formación de servidores públicos.

Ficha do documento

Tipo

Artigo científico

Ano

2022

Instituição

Escola Nacional de Administração Pública - Enap

Fonte

Revista do Serviço Público

Idioma

Português

Acesso

Não informado

Identificador

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/5055

Licença

http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0

Temas

Administração Pública

Palavras-chave

competences; competence management; public administrationcompetências; gestão por competências; administração pública