O uso de tecnologia biométrica para o combate à fraude e a melhoria da gestão de pessoas no serviço público

Resumo

Este trabalho teve como objetivo analisar o uso da biometria no serviço público como forma de redução das oportunidades de fraudes e melhoria da gestão de pessoas na administração pública. Para isso, foi feita uma comparação semiestruturada da experiência internacional e um estudo de caso aprofundado do projeto Identidade Funcional, desenvolvido pelo governo do Estado do Rio de Janeiro. As lições mais importantes, derivadas destas experiências, estão refletidas em um modelo de projeto para formação de uma base biométrica capaz de garantir a integridade do cadastro de pagamento dos salários e benefícios de previdência da administração pública. O modelo tomou por referência a prefeitura de Duque de Caxias, porém foi estruturado de modo a ser viável em municípios do mesmo porte.

Ficha do documento

Tipo

Dissertação

Ano

2014

Instituição

Fundação Getulio Vargas

Fonte

Repositório da FGV

Idioma

Português

Acesso

Não informado

Identificador

oai:repositorio.fgv.br:10438/11866

Temas

Gestão PúblicaAdministração PúblicaTecnologiaGestão Municipal

Palavras-chave

Public administrationPublic managementPublic serviceBiometricsHuman resource managementBiometric identificationFunctional identifyAdministração públicaBiometriaGestão de pessoasGestão públicaIdentificação biométricaIdentidade funcionalServiço públicoAdministração de pessoal