A comparative analysis of the effects of unemployment insurance savings accounts on the labour market
Barbosa, Ana Luiza Neves de Holanda; Foguel, Miguel Nathan; Bilo, Charlotte
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Resumo
"Políticas passivas de emprego têm como objetivo garantir um determinado nível de consumo e bem-estar para os trabalhadores que perdem seus empregos, além de melhorar o pareamento entre empregadores e trabalhadores. Na maior parte dos países, o sistema de proteção contra o desemprego fundamenta-se no uso de um ou mais dos seguintes programas: i) seguro-desemprego: fundo geral que paga um número de parcelas calculado com base no salário (médio) pregresso na empresa; ii) multa por demissão: paga pela empresa após a demissão do trabalhador, normalmente calculada com base no salário pregresso e no tempo de emprego na empresa; iii) fundos de contas individuais: poupança forçada individual constituída ao longo do período de emprego na empresa, acessada pelo trabalhador após a demissão".
Ficha do documento
- Tipo
- Estudo
- Ano
- 2017
- Instituição
- Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada
- Fonte
- Repositório do Ipea
- Idioma
- Inglês
- Acesso
- Acesso aberto
- Identificador
- oai:repositorio.ipea.gov.br:11058/14891
- Licença
- Licença total exclusiva
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