Artigo científico
Max Weber and organizational ethicsfive hypothesis about culture and morais based upon Max Weber's concepts
Thiry-Cherques, Hermano Roberto
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Resumo
Este artigo procura trazer as categorias de análise weberiana para o tempo atual e aplicá-Ias às dificuldades morais das organizações (éticas do trabalho, dos negócios e das relações organizacionais). Levantam-se cinco hipóteses de trabalho a partir da sistematizaçãodas idéias de Max Weber sobre a cultura e a ética e de conceitos como os de afinidade eletiva, racionalidade e método.
Ficha do documento
- Tipo
- Artigo científico
- Ano
- 1997
- Instituição
- Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresas da Fundação Getulio Vargas (FGV EBAPE)
- Idioma
- Português
- Acesso
- Não informado
- Identificador
- oai:ojs.periodicos.fgv.br:article/7926
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