Dissertação
Cooperação organizacionalsua importância e promoção sob os aspectos da motivação e da personalidade
Lorentziadis, Ronald Almeida Braga
Acessar documento originalNão informado
O documento é disponibilizado pela fonte de origem, que mantém a versão integral e as condições de uso.
Resumo
A partir da revisão literária, trata da cooperação interpessoal, qualificando sua importância prática para os resultados organizacionais. Aponta a relação existente entre cooperação e motivação, e cooperação e personalidade, aprofundando-se nas teorias disponíveis para identificar fatores que contribuem positivamente no aprimoramento da cooperação nas empresas.
Ficha do documento
- Tipo
- Dissertação
- Ano
- 2002
- Instituição
- Fundação Getulio Vargas
- Fonte
- Repositório da FGV
- Idioma
- Português
- Acesso
- Não informado
- Identificador
- oai:repositorio.fgv.br:10438/5561
Conteúdos relacionados
- DissertaçãoO uso da gamificação como prática engajadora de funcionários em empresas varejistasFundação Getulio Vargas · 2019
- Artigo científicoRelações entre autenticidade e cultura organizacionalUniversidade Presbiteriana Mackenzie · 2015
- Artigo científicoCom as próprias mãosRAE Publicações · 2014
- Artigo científicoConte-me sua estória!RAE Publicações · 2013
